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内蒙古奥迪4s店招聘简章

来源:吉普 时间:2022/5/3
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内蒙古奥迪4s店年招聘启事

内蒙古奥捷汽车控股管理集团有限责任公司成立于年,是一家以汽车销售为主业的集团化管理公司,是内蒙古地区一家集奥迪、斯柯达、别克、沃尔沃、吉普、领克等整车销售、配件供应、汽车维修、信息反馈、信贷保险的“四位一体”多功能中高端汽车销售服务企业。临河奥灵奥迪4S店成立于年,是目前我市一家专业高端品牌4S店。我们秉承了总公司“积极、绽放、感恩、专业、创新”的企业文化理念,奉行“为客户服务,让客户满意”的工作使命。公司本着“以人为本”的经营理念,以售后服务为中心的“四位一体”,不断提高客户满意度,销售一流产品,提供一流的服务。

1、人事行政经理

岗位职责:负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度,对公司的招聘、薪酬福利、绩效、培训、员工关系等方面进行统筹管理;做好员工关系管理,妥善处理劳资纠纷;擅长招聘、员工关系、人才发展、培训模块。

任职要求:大专及以上学历,管理相关专业,2年以上人事行政相关工作经验,熟练掌握先进的人力资源管理理论与实践知识,熟悉劳动法、合同法及国家人力资源相关法律法规。

2、人事行政专员

岗位职责:负责人员招聘,计算店内人员考勤,办理员工的入离职手续,管理员工档案,缴纳店内人员社保,负责店内各部门的物品申购需求收集并进行采购,完成日常报销及店内5s检查,制作检核表,定期进行公布,负责店内物品的管理和维修,定期进行固定资产盘点;完成上级交办的其他工作。

任职要求:能熟练使用Excel、PPT等办公软件,工作严谨认真,沟通能力强。

3、销售顾问

岗位职责:负责整车销售服务和进店客户咨询服务;负责整理各车型的销售资料及客户档案,完成各项销售指标;负责挖掘客户需求,实现产品销售;负责售前业务跟进及售后客户维系工作。

任职要求:有销售经验,有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳;主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳。

4、销售前台

岗位职责:负责销售统计及分析工作,按进做好日报、月报、年报,报总公司;营销人员与公司的信息交流,随时接听客户电话,记录沟通内容。

职位要求:形象气质佳,思路清晰、计划性与条理性强较强的学习能力,能够独立的分析问题并解决问题;较强的亲和力与出色的沟通、表达能力。

5、保险专员

岗位职责:负责基盘客户需要电话邀约工作。

职位要求:有1年以上保险行业工作经验。

6、保洁

岗位职责:主要负责的卫生区域:展厅地面卫生、绿色植物、茶室、展厅谈判桌、垃圾桶、楼道走廊、楼梯包括扶手、会议室、培训室、总经理办公室、楼上、楼下卫生间等场所;

职位要求:60岁以下,敬业职守,熟悉本岗位的工作任务与要求,端正工作态度,讲究工作效率。工作时间:上午:7:30-11:00下午:2:00-5:00

福利待遇缴纳五险、提供食宿、定期培训

公司

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